김승훈사내근로복지기금연구소

^^ 늦은 감 있지만.. 이래저래 제 탓으로 이제서야 후기 올립니당!!

무작정 교육을 신청하고선 아무렇지 않게 생활하다.. 교육일정이 일주일 앞으로 다가오자 서서히 생겨나는 걱정만 두려움반.. 어렵게만 생각되던 기금교육을 어떻게 받아야 조금이라도 머리에 담아갈 수 있을런지..

교육장에 들어서서 교육오신 분들과 인사하며 이야기하는 동안 걱정은 조금 사라지고. 김승훈선생님께서 들어 오셔서 교육시작하고 나서 몇 분이 지나자 두려움도 많이 사라졌습니다. 교육 중간중간 '아~ 저건 저래서 저런거였구나..' 하는 내용들도 있어서 차츰 알아가는 즐거움도 느끼게 해주셨습니다.^^

한 번에 다 담을 수는 없는 사내근로복지기금이라는 업무! 그 업무에 한 발짝 더 다가갈 수 있도록 많은 즐거움을 주신 교육 감사합니다. 그래도 역시 초보자인 제겐 회계 및 예산편성은 어렵다는 생각도 하였지만.. 또 한번 회계 및 예산편성실무 교육일정이 있다면 꼭 다시 한 번 들으려고 합니다.

아무래도.. 매 년 기금교육으로 김승훈교수님을 찾아뵙게 될거 같습니다.^^

카페지기 김승훈

* 안녕하세요? 이번에 내부감사가 있어 여러각도에서 사내복지기금에 대해 생각해 보았습니다. 그러면서 의문사항이 있어 문의 드립니다.

* 당 회사는 매년 예산을 편성하고 그 예산에 근거하여 모든 비용을 집행합니다. 편성예산이 비용집행에 중요한 기준이 됩니다. 그러므로 지난 몆년간 법인세 차감전 순이익이 많아도 편성된 예산 범위내에서 집행하다보니 기준액보다 적게 출연하는 해도 있고 또 결손이 나도 출연하는 경우가 있었습니다.

1. 전년도 결산결과  당기순손실이 난 상황에서 기금 출연이 관련법에 위배가 되는지요?
2. 기금규모가 작고 기금 출연시기가 연말이 되다보니 당해연도 사업을 집행하면서 일시적으로 기본재산액을 잠식되는 경우가 있습니다. 물론 연말에 다시 당해연도 분을 출연하면 기본재산액을 충당이 됩니다. 따라서 기본재산이 기중에 일시 잠식되면서 운영되어도 문제가 없는지요?

바쁘신줄 알면서도 이렇게 문의 드립니다. 좋은 하루 되세요....^^

오늘은 공교롭게도 사내근로복지기금이야기 횟수가 1111회 빼빼로데이가 되었습니다. 평일 하루 중에서 사내근로복지기금이야기를 쓰는 이 시간만큼은 마음이 참 편해지고 제가 가진 지식과 경험을 우리 기금실무자들과 나눌 수 있다는 것 자체가 너무 행복합니다. 평일이면 매일 밤 잠자리에 들기전 하루를 마감하면서 그날 사내근로복지기금 일처리를 하면서 일어났던 일이나 생각, 사내근로복지기금 업무에 대한 상담내용을 중심으로 쓰게 됩니다. 오랜 기간 사내근로복지기금 실무를 해왔고 고민해 왔던 시간이 이렇게 아주 특정한 분야인 사내근로복지기금의 고정 칼럼을 쓸 수 있는 경험과 지혜를 주는 것 같습니다.

지난 일요일부터 수요일까지 일산의 한소망교회에서는 2009년 목자리더십컨퍼런스가 열리고 있습니다. 류영모 담임목사님의 설교를 듣고 있으면 마치 내가 설교 속으로 빨려들어감을 느낍니다. 케이블채널인 기독교TV에서 4人4色 성경강의를 진행하시는 분인데 성경을 풀어서 우리 실생활에 맞게 재구성하여 설교하시는 능력이 아주 탁월하십니다.
 
어제 저녁에는 아시아미래인재연구소 미래예측전문가과정 교육이 있어 참석을 하였는데 핵물리학박사인 김두한연구원이 수학의 로그에 대해 잠시 설명을 하였는데 지난 수년간 힘들게 배운 미적분의 기초를 단 20분에 마스터한 느낌이었습니다. 그동안 어렵게 생각했던 수학을 너무도 쉽게 풀어내는 설명에 감탄이 절로 나왔습니다.

제 머릿속에는 항상 안고있는 숙제가 있습니다. 특히 주변에서 자기 분야에 정통한 고수를 만나 교제하면서 그 분들이 자기 분야의 지식이나 경험을 쉽게 풀어서 재미있게 전달하는 것을 보면 나도 어떻게하면 사내근로복지기금제도를 그들처럼 쉽게 풀어서 우리 실무자들에게 전달해 줄 것이냐, 어떻게하면 지금 하고 있는 실무를 표준화하여 일하기 쉽게 만들어 제공해 줄 것이냐 하는 것입니다.

최근에 연말이 다가오면서 사내근로복지기금 설립에 대한 자료요청이 많이 오고, 결산에 대한 상담이 집중되면서 차제에 사내근로복지기금 설립에 대한 자료와 각종 신고자료를 체계적으로 정리하여 아예 하나의 운영사례집으로 만들어 책상위에 텍스트북처럼 놓고 활용하도록 제공해주어야겠다는 생각이 들어 지난주까지 강의했던 '사내근로복지기금 운영실무 워크샵'과 '사내근로복지기금 결산 및 세무실무', '사내근로복지기금 예산편성 및 회계", '사내근로복지기금 운영전략' 과정 교재를 정리하고 있습니다. 신고서식이나 자료도 아예 CD로 만들어 제공해 줄까도 생각하고 있습니다.

카페지기 김승훈

지난 9월 17일과 18일 이틀간  '사내근로복지기금 회계 및
예산편성실무' 과정 교육 사진입니다.

김승훈박사는 2013년 11월 KBS사내근로복지기금을 일반퇴직으로 사직하고 현재는 (주)사내근로복지기금연구소를 개소(서울시 강남구 논현동, 9호선 신논현역 3번출구에서 3분거리)하여 사내근로복지기금제도 연구와 도서집필, 우리나라 사내근로복지기금 실무자들 수준별 교육(기본실무, 운영실무, 회계실무, 결산실무, 설립실무, 진단실무 등)을 김승훈박사 직강으로 매월 전문적으로 실시하고 있습니다.(02-2644-3244, www.sgbok.co.kr) 

사람은 좋아하는 일을 하면 피곤함도 잊고 몰입한다고 합니다. 저도
사내근로복지기금에 관련된 일이면 다소 무리하다 싶을 정도로 일을 해도
일정이 소화가 됩니다. 제가 이렇게 신나게 일을 할 수 있는 가장 큰 이유는
제 주변에 항상 사내근로복지기금 실무자 여러분이 함께 하기 때문입니다.

아프리카 속담에 '빨리 가려면 혼자 가고, 멀리 가려면 함께 가라'는 말이
있습니다. 혼자서 사내근로복지기금 업무를 하라고 한다면 아마도 너무도
힘들어 지치고 진즉 포기했을 것입니다. 사내근로복지기금 실무자들과 기금의
카페 회원님들과 운영진들, 사내근로복지기금 교육에 참석해주시고 변함없는
관심과 격려를 보내주시는 많은 분들이 있기에 힘과 용기를 얻고 매일매일
사내근로복지기금 일에 매달리게 됩니다.

 '사내근로복지기금 회계및 예산편성실무' 2일차 교육을 모두
마쳤습니다. 사내근로복지기금 설립을 검토하기 위해 처음으로 교육에 참석한
실무자부터 이번까지 3번째 제 강의를 듣는 실무자분까지 교육에 참석하신
수강생들의 기금업무 숙지도는 다양한 차이가 있었지만  일에 대한 열정
하나는 차이가 없었습니다. 마지막 시간까지 교육에 집중해주신 수강생
여러분들께 진심으로 감사드립니다.

앞으로는 융합의 시대가 될 것입니다. 사내근로복지기금제도 또한 현재
상태에 안주하고 있으면 벌전이 없고 다른 학문이나 제도들 또는 업무와
융합하여 변신해 나가야 합니다. 이번주도 수요일과 사내근로복지기금 교육이
열렸던 목요일과 금요일에도 교육을 마치고 계속해서 세미나장으로 향했던
것도 이런 시대흐름과 변화의 내용과 추이를 살펴 사내근로복지기금제도나
제가 하는 일이나 업무와 융합시키기 위함입니다.

사람은 목표를 가지면 뇌는 이를 달성하도록 아이디어를 내고 행동으로
옮기도록 서서히 변해간다고 합니다. 또한 용기있는 사람만이 가슴뛰는 삶을
살 수있다는 말처럼 사내근로복지기금제도가 다른 학문이나 제도들과 부단히
융합하여 발전하고 근로자들의 복지증진과 생활안정에 기여할 수 있도록
사내근로복지기금 실무자분 여러분의 적극적인 참여를 기다립니다.

카페지기 김승훈

내일부터는 이틀과정으로 사내근로복지기금실무자들을
대상으로 하는 '사내근로복지기금 회계 및 예산편성실무'교육이 열립니다.
한달이나 남았다고 여유를 부리며 늦장을 피우다 꼭 닥쳐셔야 허둥대는 것을
반복하곤 합니다.

이번에는 사내근로복지기금 개념에 대해 파워포인트로 자료를 만들어보리라
결심을 한지도 1년이 다되어 갑니다. 아직도 PPT작성 기술이 딸려 뜻을 이루지
못하고 있습니다. 그렇지만 그냥 손을 놓고 있는 건 아니고 조금씩 이나마
개선에 개선을 시도하고 있습니다.

근로복지공단에서 실시하는 선진기업복지제도 초청세미나 강의자료도 매번
수정하고 있습니다. 아마도 다음 5차세미나 때는 이전과는 또 다른 변화된
자료를 선보이게 될 것입니다. 이번 사내근로복지기금
태동에 대한 자료를 한번 만들어 보려고 이른 새벽에 일어나 책을 뒤적이며
강의자료를 만들고 있습니다.

'이 세상에서 변하지 않은 진리는 모든 것은 변한다는 것이다'는 말처럼 우리가
인식하지 못하는 사이에도 수많은 변화가 일어나고 있습니다. 공교롭게도
어제가 리먼브러더스가 파산하고 미국발 금융위기가 일어난 1주년이었습니다.
어제 저녁에 사무실 회식을 마치고 귀가하면서 상사분과 변화에 대한 이야기를
나누었습니다. 요즘같이 변화가 심한 시기가 없었고, 앞으로도 이런 변화가 더
크고 자주 오게 될 것이다. 천당과 지옥을 오가는 끔찍한 경험을 하면서 작년의
기금관리에 대한 가슴앓이를 모두 만회할 수 있었던 기회가 주어졌고, 그렇게
만들었던 올해가 너무 행복하다고 고백을 했습니다.

살다보면 일이 의도대로 될 때도 있고, 되지 않을 때도 있습니다. 일이 잘 풀릴
때는 자만하지 말고, 일이 풀리지 않을 때는 낙심하지 말고 다음에 오는 기회를
놓치지 않도록 노력하며 준비해야 합니다. 회사에서 사내근로복지기금 업무를
새로 맡게 되었다고 고민하시는 분들이 많습니다. 답은 공부하면 됩니다.
사내근로복지기금 업무도 다 사람이 하는 일이니 두려워하지 말고 직접 몸으로
부딪쳐보시기 바랍니다. 언제 한 회사를 관리해보는 경험을 쌓겠습니까? 그것도
회사에서 급여를 받으면서 말입니다. 일을 하시다가 어렵거나 의문이 생기면 글도
남기시고 전화로 도움을 요청하시기 바랍니다. 부딪치며 노력하다보면 시간이
흐르고 자연히 내공도 쌓이게 됩니다.

카페지기 김승훈