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어느새 2월 말이다.

매일 연초부터 휴일도 없이 시간에 쫓기며 계속

야근을 하며 사내근로복지기금연구소 결산컨설팅을

하고 있는 지금 나로서는 2월이 28일로 끝나는

것이 아쉽다.

2월에 3일만 더 있다면....

 

2월과 3월은 큰 차이가 있다.

2월은 결산을 마무리해야 하는 1차 지지선이다.

2월은 결산을 끝내고, 3월에 복지기금협의회에서

결산을 의결 후 3월말까지 법인세 과세표준신고와

고용노동지청에 운영상황보고를 해야 한다.

 

매년 이 시기에는 시간에 쫓기며 일을 하는 절박함과

함께 뭔가 근본적인 개선 대책을 세워야겠다는

생각이 들었지만 3월이 지나면 다시 한가해지니

절박함과 개선에 대한 생각도 무디어졌다.

올해도 정말 변해야겠다.

 

《주역》 64괘 중 제49번째가 혁(革) 괘다.

고치고 변화하라는 의미를 담고 있다.

법과 질서는 때에 따라 정해지며, 때에 따라 변한다.

사회의 새로운 기틀을 세우려는 일은 결국 기득권

세력과의 싸움이 될 수 밖에 없다.

혁신에는 시간과 비용을 투자해야 하고 리스크가

따르지만, 혁신을 하지 않으면 리스크가 더 크기

때문에 확실히 파악하고 바꿔가야 한다.

 

나로서는 기존에 누렸던 편안함을 포기하고 다시

될지 안될지도 모르는 새로운 시스템을 만들어야

하니 번거롭고 심신이 귀찮다. 그럼에도 앞으로

효율성이  더 나은 방법으로 계속 업무를 하려면

올해는 반드시 지금 하는 방식을 개선해야 한다. 

 

그래도 3월 3일이 휴일이라서 다행이다.

하루를 벌었으니...

지나간 시간 탓하지 말고 오는 세월 잘 활용하자

3월 3일까지 부지런히 일하자.

 

김승훈 사내근로복지기금연구소장 (www.sgbok.co.kr)

(제1호 사내근로복지기금박사/경영학박사)

Posted by 사내근로복지기금박사
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경영학박사(대한민국 사내근로복지기금박사 제1호) KBS사내근로복지기금 21년, 32년째 사내근로복지기금 한 우물을 판 최고 전문가! 고용노동부장관 표창 4회 사내근로복지기금연구소를 통해 기금실무자교육, 도서집필, 사내근로복지기금컨설팅 및 연간자문을 수행하고 있다. 사내근로복지기금과 기업복지의 허브를 만들어간다!!! 기금설립 10만개, 기금박물관, 연구소 사옥마련, 기금제도 수출을 꿈꾼다.
사내근로복지기금박사

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