<인생은 지름길이 없다 - 하버드대 인생학 명강의>(스웨이 지음, 김정자 옮김,

정민미디어) Lesson3 '타인에게 휩쓸리지 않기'이다.

 

동조(Conformity)란 집단의 압력을 받은 개인의 생각과 행동이 대다수 집단이

원하는 방향으로 변하는 것을 의미하다. 동조성은 독립성과 반대 개념이며,

동조성이 강하면 자기 주관이 부족하고 타인의 의견에 쉽게 동화된다.

타인에게 휩쓸리지 않도록 자기 주관을 지키는 방법은 다음과 같다.

 

1. 어떤 일을 하기 전에 우선 왜 해야 하는지를 자문하라. - 동조하기 좋아하는

사람은 언제나 타인의 판단에 의존하며 깊이 생각해보지도 않고 타인을 따라 한다.

이들에게는 어떤 일을 할 때 무턱대고 시작하지 말고, 왜 그 일을 하는지 자문하는

연습이 필요하다. 스스로 이것저것 따지고 생각하다 보면 서서히 동조심리에서

벗어나 자기만의 주관을 가질 수 있다.

 

2. 다양한 정보를 수집하고 이해한 뒤에 행하라. - 동조성이 강한 사람은 하려는

일에 대한 이해가 부족한 채로 그냥 따라 하는 경우가 많다. 일을 시작하기 전에

정보를 수집하고 충분히 이해하려는 노력이 필요하다. 그래야 타인을 그대로

모방하는 일을 피할 수 있다.

 

3. 사고력을 키워라. - 동조하길 좋아하는 사람은 스스로 생각하는 습관이 없다 보니

생각하기를 싫어한다. 평소 퀴즈를 풀거나 추리소설을 읽으며 사고력을 키우는 것이 좋다.

 

4. 주도적으로 친구들과 약속을 잡아라. - 주말이나 휴일에 친구들과의 약속을

주도해 영화나 연극을 보거나 교외로 여행을 떠나 보자. 이런 활동을 통해

스스로 생각하고 결정하다 보면 독립성이 향상되고, 자기만의 주관을 형성할 수 있다.

 

5. 다큐멘터리 프로그램을 시청하라. - 평소 사회의 여러 면모를 담은 다큐멘터리

프로그램을 시청하면 살면서 겪을 다양한 갈등의 해결책을 접할 수 있다.

이로써 세상을 보는 안목이 넓어지고 옳고 그름을 판단하는 능력도 향상된다.

더불어 맹목적으로 타인을 따라 하는 일은 크게 줄어든다.

 

6. 부모, 선배에게 조언을 구하라. - 어른 말 들어서 손해 볼 것 없다는 옛말이 있다.

사회 경험이 부족하면 동조 심리가 강해진다. 따라서 경험 많은 부모, 선배에게

수시로 조언을 구하는 것이 좋다.

 

꿈을 꾸고, 그것을 실현하기 위해 꾸준히 노력하며, 자기만의 주관을 유지하는 것은

모든 성공한 사람들의 성공 법칙이다. 하버드대학교에서는 이렇게 가르친다고 한다.

'최악의 상황은 바로 자신을 잃어버리는 것이다.'

'사람들이 자주 저지르는 잘못 중 하나는 자신을 끝까지 믿지 못하고 권위자의 말

한마디에 자신을 바꿔버리는 데 있다.'

'자기 인생의 설계자가 되어라. 내 미래를 결정할 유일한 사람은 바로 나 자산이다.

남의 말이나 판단에 흔들리는 사람은 무미건조하고 보잘 것 없는 인생을 맛볼 것이다.

열정과 꿈을 품은 사람만이 더 높이 올라갈뿐더러 빛나는 인생을 살 것이다.'   

 

한때 젊은이들이 욜로(You Only Live Once, YOLO)족을 표방하며 저축보다는 자신의 현재

수입으로 현재를 즐기며 살자는 풍조가 만연했다. 그렇게 소비 트랜드에 동조하여 수입으로

과도하게 명품 소비를 하며 수년간 흥청망청 살았던 젊은이들이 지금에 와서 빈털털이

상태인 자신을 삶을 후회하고 있다.

주식투자도 남의 훈수와 귀동냥에 자신의 노력으로 조사하고 수집한 정보를 더해 확신을

가지고 하면 어느 정도 실패를 줄일 수가 있다. 손쉽게 돈이 되는 정보는 내 차지까지

오지도 않는다. 지금은 정보가 넘쳐나는 정보의 홍수시대이고 가짜 정보가 더 많다. 

성공한 사람들은 자기 주도성이 강하다. 남들 의견이나 행동에 쉽게 휩쓸리거나

동조하지 않고 자신만의 판단으로 행동한다. 

 

김승훈

Posted by 사내근로복지기금박사

경영학박사(대한민국 사내근로복지기금박사 제1호) KBS사내근로복지기금 21년, 32년째 사내근로복지기금 한 우물을 판 최고 전문가! 고용노동부장관 표창 4회 사내근로복지기금연구소를 통해 기금실무자교육, 도서집필, 사내근로복지기금컨설팅 및 연간자문을 수행하고 있다. 사내근로복지기금과 기업복지의 허브를 만들어간다!!! 기금설립 10만개, 기금박물관, 연구소 사옥마련, 기금제도 수출을 꿈꾼다.
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