김승훈의 사내근로복지기금통신 제55호(20050608)

어제는 삼일간의 연휴 탓인지 밀린 업무를 처리하느라 하루를 정신없이 보냈습니다.

교육 후기방에 사내근로복지기금 2차 세미나 후기를 올려주신 회원님께 진심으로 감사드리며
개선의견은 겸허히 교육 진행에 반영시키도록 미진하나마 노력하겠습니다.

갈수록 기금 실무자 여러분의 업무능력 수준이 일취월장하고 있음을 피부로 느낄 수 있습니다. 덕분에 저도 여러분의 기대에 부응하고자 더 긴장을 하고 이것저것 더 꼼꼼히 챙기게 됩니다.

여러분이 주신 의견을 참고하여 사내근로복지기금 세미나는 앞으로 다음과 같이 개선하고자 합니다.

첫째, 지나친 기업복지제도의 소개는 향후 교육에서는 지양하고, 꼭 필요한 부분만 언급하도록 시간을 조정하겠습니다.

둘째, 질문이 많았던 회계처리와 결산방법, 고유목적사업준비금제도 소개에 시간을 더 늘리겠습니다.

셋째, 향후에는 사내근로복지기금 교육을 보다 세분화하도록 건의하겠습니다.
설립과정, 기초과정, 중급과정, 회계처리과정, 응용과정(진단과정), 운영사례발표회 등으로 다변화 할 수 있도록 CFO아카데미에 적극 건의하겠습니다.

넷째, 향후 교육에서는 참가자들의 상호 토론시간과 기금운영 정보에 대해 이야기를 나눌 수 있도록 시간을 배정하겠습니다.

다섯째, 상대적으로 소홀했던 사내근로복지기금 운영사례 소개도 반성하며 더 보강하도록 하겠습니다.

여섯째, 선택적복지제도의 소개 시간도 늘리겠습니다.


어렵게 이틀씩이나 업무를 놓고 교육에 참석하신 분들의 기대에 어긋나지 않도록 더욱 노력하겠습니다.

다시 한번 이번 교육의 개선점을 지적해주신 회원님들께 진심으로 감사드립니다.

카페지기 김승훈