김승훈의 사내근로복지기금이야기 제2486호(20150511)

삶은 결핍과 이를 극복하려는 끊임없는 노력의 과정이 아닐까? 1993년 2월

16일, 7년 8개월간 다니던 전 직장을 사직하고 KBS사내근로복지기금으로

전직하면서 사내근로복지기금 업무를 처음으로 맡게 되어 사내근로복지기금

과의 인연이 시작되었는데 모든 것이 생소하고 답답하였으며 의문투성이었다.

 

"사내근로복지기금 회계처리는 어떻게 하지?"

"사내근로복지기금의 손익계산서와 대차대조표는 어떻게 작성하지?"

"비영리법인인데 법인세신고를 어떻게 해야 하나?"

"비영리법인이며 사내근로복지기금에게 주어진 혜택이 무엇일까?"

"협의회와 이사회 차이는 무엇이고 회의록은 어떻게 작성해야 하나? 그리고

회의록 서식은 있나?"

"이사와 감사는 등기해야 한다는데 등기하는데 무슨 서류가 필요하고 서식

은 어떻게 작성해야 하나?"

"사내근로복지기금에서 수익사업을 하려면 어느 절차를 밟아야 하나?"

 

질문을 하려고 해도 질문을 할만한 곳이 없었다. 공인회계사, 세무사, 법무사

들에게 질문을 해도 한결같이 비영리법인에 대해서는 잘모르겠다는 답변뿐

이었고 주무부처인 노동부는 사내근로복지기금에 대해 법조문 해석은 하지

만 일상관리는 마찬가지 잘모르겠다는 답변이었다. 공기업이고 방송사이다

보니 관련 방송사나 공기업에 전화를 해서 물어도 "왜 남의 회사 사내근로

복지기금에 대해 알려고 하느냐? 사내근로복지기금 자료는 대외비로 관리

한다. 당신네 사복금이나 잘 관리하면 되죠"라는 거절과 함께 핀잔을 들어야

했다.

 

"안되겠다. 사내근로복지기금 업무메뉴얼을 하나 만들어야겠다"

사내근로복지기금 업무를 하면서 새로이 만든 자료들과 업무를 하다가 연

결된 다른 회사 사내근로복지기금 담당자들과 교류하면서 얻은 자료와 경

험들을 하나 하나 정리해 나갔다. 1997년부터 중앙대학교 대학원에 진학

하여 회계처리에 대한 사항을 집중적으로 연구하여 사내근로복지기금 재

무제표 서식(안)을 만들었다. 2001년에 노동부에서 제1회 사내근로복지

기금 우수사례발표회를 계기로 전국사내근로복지기금실무자 네트워크인

다음카페 사내근로복지기금동아리가 생겼고 이후 카페지기가 되면서 사

복금 실무자들의 애로사항을 상담하고 해결해주면서 업무메뉴얼에 대한

필요성은 점점 확신에서 소명으로 바뀌었다. 이렇게 해서 내 손으로 지금

까지 총 5권의 사내근로복지기금 도서들이 집필되었고 2004년부터는

사복금 실무자들을 대상으로 본격적인 강의를 시작하여 현재까지 이르고

있다.

 

"사내근로복지기금을 계속 발전시키려면 사내근로복지기금 허브가 필요

하다. 사내근로복지기금연구소를 설립하여 체계적인 교육과 도서집필,

안정적인 연구활동을 하자"

2013년 1월 사내근로복지기금을 설립하였고, 2013년 11월 5일 KBS사내

근로복지기금을 사직하면서 연구소에 올인하여 12월 6일 서울 구로동 현

위치에서 꿈에 그리던 사내근로복지기금연구소 개소식을 하였고 같은해

12월말에 법인으로 전환, 2014년 1월에 사내근로복지기금평생교육원 설립,

7월 사내근로복지기금관XX-XXX발, 2015년 4월에는 사내근로복지기금연구

소 홈페이지(www.sgbok.co.kr)를 오픈하게 되었고 5월에는 다시 서버를 서

초동으로 이전하였다.

 

'삶을 두려워하지 말라. 삶은 살아볼만한 가치가 있는 것이라 믿어라. 그

믿음이 가치있는 삶을 창조하도록 도와줄 것이다'(R.H.슐러)

 

사내근로복지기금에서 느꼈던 답답함과 불편함을 그 자체에 머무르지 않고

개선의 목표로 삼고 살아오다보니 많은 결과물과 함께 사내근로복지기금제

도에 많은 개선이 있었다. 지난  23년간 사복금에 올인하며 살았던 삶에 감

사하다.  그동던 도와주시고 성원해준 노동부 관계자들과 카페회원, 사복금

실무자들께 감사드린다.

 

경영학박사 김승훈(기업복지&사내근로복지기금)
사내근로복지기금허브 (주)사내근로복지기금연구소 www.sgbok.co.kr
서울특별시 강남구 강남대로112길 33, 삼화빌딩4층
전화 (02)2644-3244, 팩스 (02)2652-3244