금요일 사내근로복지기금연구소 결산실무를 끝으로 2월 세째주도 치열
하게 보냈다. 설명절을 마치고 월요일부터 여수 사내근로복지기금 설립
출장, 화요일은 연구소 결산1일특강(8시간), 수요일은 결산실무와 근로
복지기본법령집 원고 업데이트와 밀린 업무 처리, 목요일과 금요일 이틀
간 하루 8시간 종일 강의를 하였다. 월요일 여수에 갔을 때 페이스북에서
내 여수출장 소식을 알게된 후배가 저녁식사를 함께 하자고 하여 여수에
있는 대학동기와 후배 등 5명과 무려 31년만에 해후하여 그동안 못다한
회포를 풀다보니 밤 늦은시간에 KTX를 타고 올라왔다. 시간상으로 다소
무리는 했지만 기금설립 출장결과도 좋았고 후배와 동기들이 이제는 관
리자와 대학교수, 고교 교감선생님, 굴지의 대기업 공장장으로 근무하고
있는 모습을 보니 가슴이 뿌듯했다. 이제는 전국 어디를 가도 선후배나
사내근로복지기금 실무자들이 있어 그 지역이 낮설지가 않다.
금요일에 이틀교육을 마치고 나니 비로소 긴장이 풀리며 피로가 엄습해
온다. 집에서 김치찌개에 소주 두잔으로 일주일의 피로와 고단함을 날린
다. 이번주 교육에서 가장 보람을 느꼈던 점은 지난 1월 19일자로 개정
된 근로복지기본법시행령과 근로복지기본법시행규칙을 반영하여 최신
법령집과 결산실무 교재를 제공하여 이번 3월 31일 법인세과세표준 신
고와 고용노동부 기금법인 운영상황보고시 최신 서식을 활용하게 업무
처리를 할 수 있도록 조치해주었다는 것이다. 사내근로복지기금XX-XXX
템도 법인세신고서식이 2015년 개정된 서식으로 점차 업데이트가 되
고 있음을 확인했다. 교육이나 XXX-XX템은 업XX-XX트가 생명이다. 사내
근로복지기금에 관해서는 사내근로복지기금연구소가 허브이다보니 연
구소 홈페이지와 연구소 교육, 사내근로복지기금XX-XXX에서는 업
데이트가 이루어지고 있다.
세계경제가 한치 앞은 예측할 수 없을 정도로 변화가 심하다. 세계는 치
열한 통화전쟁 중이다. 양적완화와 마이너스 금리 싸움에 소로스를 필두
로 한 글로벌 투기자본과 중국과의 통화전쟁이 진행중이다. 특히 일본
의 양적완화와 마이너스 금리는 우리나라에게 매우 위협적이다. 무역으
로 성장을 나누고 공생하자는 움직임보다는 각국이 내수를 키워 우선 자
국부터 살아남겠다는 각자도생(各自圖生)의 길을 걷고 있다. 여기에 원
유 공급과잉과 저유가에 다시 단가하락이 예상되고 있어 경기침체 속도
가 빨라지고 있다. 사태가 갈수록 심각해지다보니 우리나라 한국은행도
기준금리 인하카드를 심각하게 검토하고 있다.
문제는 이런 큰 틀의 경제동향이 우리 사내근로복지기금이 무관하지 않
다는 점이다. 수출의존도가 높은 우리나라는 환율과 무역장벽이 곧 경영
실적과 연결되고 이는 사내근로복지기금 출연과 수행하는 목적사업과도
직결된다. 또한 금리동향은 사내근로복지기금 운용과 운용수익과도 깊
은 연관성이 있다. 작년말만 해도 연구소 기금실무자교육에서 미국이 기
준금리를 올릴 것으로 예상되어 단기로 운용하라고자 하였는데 반대로
한은이 기준금리 인하를 검토하고 세계 각국이 마이너스 금리체계를 당
분한 지속한다면 빨리 정기예금으로 가입해두어야 한다. 나도 늘 긴장감
을 늦추지 않고 모니터링을 하게되고 사내근로복지기금과 관련되는 사
항은 발췌하여 연구소 기금실무자교육을 통해 전달한다.
지난 사내근로복지기금이야기를 보려면 여기(www.sgbok.co.kr)를 클릭하세요.
대한민국 사내근로복지기금허브 김승훈
(주)김승훈기업복지연구개발원/사내근로복지기금연구소
www.sgbok.co.kr 전화 02)2644-3244, 팩스 02)2652-3244
'김승훈사내근로복지기금 칼럼' 카테고리의 다른 글
김승훈의 사내근로복지기금이야기 제2684호(20160223) (0) | 2016.02.22 |
---|---|
김승훈의 사내근로복지기금이야기 제2683호(20160222) (0) | 2016.02.21 |
김승훈의 사내근로복지기금이야기 제2681호(20160218) (0) | 2016.02.20 |
김승훈의 사내근로복지기금이야기 제2680호(20160217) (0) | 2016.02.17 |
김승훈의 사내근로복지기금이야기 제2679호(20160216) (0) | 2016.02.16 |