6월 30일, 취업ㆍ인사포털 인쿠르트가 국내 기업 인사담당자 444명을 대상으로 설문조사한 결과
1. 소속회사가 입사 지원서에 지원자 사진을 붙이도록 하고 있는가?
- 사진을 붙이도록 하고 있다(96.4%)
2. 입사지원서에 사진을 붙이지 않는 지원자는 탈락시키는가?
- 탈락시킨다(59.0%)
3. 지원자의 사진이 서류전형 통과에 영향을 미치는가?
- `영향이 크다'(55.2%)
- `보통이다(30.9%)'
- `영향이 적다(14.0%)'
4. 외모 등이 채용에 영향을 주지 않도록 이력서에 사진 부착을 금지하는 방안에 대한 인사담당자들 의견은?
- '반대한다'(76.4%)
- '찬성한다'(13.7%)
5. 이력서에 사진 부착을 금지하는 방안에 대한 반대 이유는?
- `최소한의 건강상태 등 기본적인 확인을 할 수 있기 때문'(38.6%)
- `실제로 준수한 외모, 좋은 인상이 업무에 긍정적인 영향을 미치기 때문'(17.4%)' 등
카페지기 김승훈
1. 소속회사가 입사 지원서에 지원자 사진을 붙이도록 하고 있는가?
- 사진을 붙이도록 하고 있다(96.4%)
2. 입사지원서에 사진을 붙이지 않는 지원자는 탈락시키는가?
- 탈락시킨다(59.0%)
3. 지원자의 사진이 서류전형 통과에 영향을 미치는가?
- `영향이 크다'(55.2%)
- `보통이다(30.9%)'
- `영향이 적다(14.0%)'
4. 외모 등이 채용에 영향을 주지 않도록 이력서에 사진 부착을 금지하는 방안에 대한 인사담당자들 의견은?
- '반대한다'(76.4%)
- '찬성한다'(13.7%)
5. 이력서에 사진 부착을 금지하는 방안에 대한 반대 이유는?
- `최소한의 건강상태 등 기본적인 확인을 할 수 있기 때문'(38.6%)
- `실제로 준수한 외모, 좋은 인상이 업무에 긍정적인 영향을 미치기 때문'(17.4%)' 등
카페지기 김승훈
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